2019年，为喜德里克，灿烂，当年的荣誉，欢乐费德勒加热学院，它是丰富的，坚实年。今年，我们的成长，成型，成熟，在很多方面稳步提升。今年，我们有序推动市场，技术不断先遣登陆。今年，我们所有的新闻和成功的收获，而且在所有方向和合作伙伴为今后的变革和共赢的舞台。
首先，学院建设
那么接下来的四个城市，以促进多方
1月14日，一年一度的会议结束后的第二天，就像费德勒热区，江苏省农科院培训机构开业，标志着费德勒满意的家五星级的舒适进一步的深度合作。江苏省地处长江三角洲经济圈核心区，GDP全国第一。经济发展体现在对质量提出了更高的需求，培训需要相应的高。相应的，区域培训学院喜费德勒在连续两年加热，江苏省排在第一位。
总之，肯定更有看头。经过一年的实践和测试后，像费德勒加热江苏大学合作培训中心已经成熟，未来肯定会促进当地发展方面发挥更加积极的作用。
5月8日，喜德瑞德地氏上海培训中心建成后，德地氏国内独家二垒，让300年法国品牌新动力的发展，同时也带来更多的德地氏经销商合作伙伴超过实际的服务和支持。
5月22日，在西安高新德里克“运营管理的基础上，”三大功能同时加热学院完成“的理论培训基地”，“动手基地”，所辖领域的第一个专用的商业分支机构，和建筑技术和长安大学西安理工大学达成合作意向，在商业领域的发展掀开了新的篇章。
商业领域，特别是分布式热的地区，随着人们生活水平的提高，传统的集中供暖将越来越多地与分散加热模式相结合。既要保障民生，又能满足和实现精细控制自主节能，它涉及到许多技术合作。就职典礼，把重点放在这之后，有一些设计单位总工程师，教授机构参与立即启动技术研讨会。
6月26日，成都丰富的土地，见证舒适德瑞猫战略合作，习近平费德勒全面的本地战略计划升级的快乐和美丽。同时，使实践基地“喜费德勒加热学院 - 德阳培训中心”正式开业进驻中国西南地区的培训基地。
到目前为止，该研究所已经实现覆盖八对省二市喜德里克供热面积。
平台升级，走上云
随着国内信息技术，大数据技术的发展，三巨头国内互联网BAT，三大运营商等都开始使用在线平台，提升管理的培训，实现信息流全覆盖。嗨德里克研究所进行加热，也正是在这方面的各种尝试主动。2020年，喜德里克加热科学院网上平台3.0将全面上线，学院也将提升影响力，我们静候佳音。
招募新的讲师，汇聚八方
虽然合作建设，硬件升级，软实力喜费德勒加热学院也在不断丰富和提升。4月11日，喜德里克加热大学讲师举行年度审查活动，和一个年轻的讲师的团队成立了，他们注入了新的力量为加热学院。
供热行业人才培训学院集中很长的路要走，但也是不可或缺的培训讲师大项目。嗨德里克讲师是人才，知识的核心业务，他们已经掌握了核心技术，同时也肩负着资源投入应用，推广任务。2019招新讲师仅仅是一个开始，那么，像费德勒将汇聚加力量，所以加热学院讲师团队更加强大。
二，推广
三项活动，逐渐形成
经过多年的探索和积累经验，学院开始形成三项主要活动：
1，着力提高服务，“心悦·慕名而来的全国服务经理交流”；
2，探讨热点技术行业推广的“年度技术研讨会”喜德瑞科技概念；
3，加强对经销商的售前方案的质量，挖掘市场需求，“高手在民间最优供热解决方案大赛”。
7月24日，第六届交换服务管理器将首先在宜昌市水电举行。近年来，国内家用采暖市场正在经历从陌生更换先进的欧洲的经验转变，只是为了满足公司未来发展的需要。在讨论会议上，围绕服务提升，增加粘性，服务全国经理各抒己见，交流。最后，专业机构的营销能力提升课程，也是实现学习系统的影响。
10月17日，在加热贵阳学院举行的年度技术研讨会，这是技术的展示喜德瑞。未来的市场，过渡到产品解决方案，锅炉供热系统为核心，要多从全局考虑，加大与上下游，做综合解决方案供应商的紧密合作。一个小企业，商业，代表了两个方向的未来：小业务板块优势的分辨率，并且与热源广泛分布集中供热，鉴于该机构带来很大的信心。
2019年，像费德勒解决方案大赛推出了第三站比赛。6月27日发布，10月26日决选，11月7日，以解决情况下，程序的功能元素年登上了一个新的水平 - 喜德里克高峰期。三节过后，一步步逼近，行业解决方案为越来越高的关注度，像费德勒继续加热学院通电，车展已变得更加精彩，竞争已逐渐成长为业界的广泛关注，最高赛事的高科技一个。
直播韶华，英勇向前
展望2019上回一样，费德勒加热大学的基础更加坚实，更稳健的步伐。“抓住每一天，生活韶华”。2020年，新的十年，新的时代，我们继续加油干。当新年的钟声敲响，新的征程的喜悦费德勒加热学院的一部分，也开始了新的未来。喜德里克伙伴明天的成功和辉煌，为了发展该行业健康向上，制热的进步步伐大学生不会停止，人员培训，建立一个双赢的早期心脏不会改变。在未来的帷幕，我们会将大胆，奋斗不息，现场少华，争取更大的成功！
